ترأس بلال حبش، نائب محافظ بني سويف، اجتماعًا مهمًا لاختيار مرشحين لوظائف الإدارة الإشرافية في مديريات الخدمات بالمحافظة، وذلك في إطار تطبيق معايير الكفاءة والشفافية، وفقًا لتوجيهات الدكتور محمد هاني غنيم، محافظ بني سويف.
تشكلت اللجنة من عدد من الأعضاء البارزين، منهم اللواء حازم عزت، السكرتير العام، والمستشار مصطفى محمد أحمد، المستشار القانوني للمحافظة، بالإضافة إلى مجموعة من أساتذة جامعة بني سويف، مثل الدكتور محمد سيد قايد والدكتورة مرفت حسين والدكتور أحمد عبد الله الشيمي.
اجتمعت اللجنة لاختيار المرشحين لوظيفة مدير إدارة المراجعة الداخلية والحوكمة في عدة مديريات، وتم إجراء مقابلات شخصية واستعراض السير الذاتية للمتقدمين، مع تقييم الخبرات والقدرات الفنية والإدارية ومدى إلمامهم بمهام المراجعة الداخلية وتطبيق مبادئ الحوكمة.
حضر الاجتماع أيضًا أحمد مرسي، مدير عام الإدارة العامة للموارد البشرية، والدكتورة جملات فاروق إسماعيل، مدير عام مديرية التنظيم والإدارة، وعدد من مديري المديريات المختلفة، مما يعكس أهمية هذا الحدث في تعزيز الكفاءة في العمل الإداري بالمحافظة.
فى سياق آخر، وبناءً على توجيهات محافظ بني سويف، قامت الوحدة المحلية لمركز ومدينة بني سويف برئاسة محمد بكري بتنفيذ حملات نظافة وإنارة مكثفة في المدينة. تم تنفيذ حملة واسعة شملت العديد من الشوارع الحيوية، مثل شارع عبد السلام عارف وميدان الزراعيين، بالإضافة إلى كورنيش النيل.
كما شملت الجهود رفع القمامة والمخلفات من عدة قرى، مثل تزمنت الشرقية والحلابية، وصيانة كشافات الإنارة في طرق مختلفة.
أيضًا، تابعت الوحدة تنفيذ قافلة طبية مجانية بالتعاون مع جامعة النهضة، حيث قدمت خدمات الكشف والأدوية لأهالي قرية تزمنت الغربية والقرى المجاورة. وفيما يتعلق بالتعديات، تم إزالة حالات تعدٍ على الأراضي الزراعية وبناء غير قانوني، بالإضافة إلى أعمال صيانة لتحسين أوضاع البنية التحتية في المنطقة.
التعليقات